隨著時間的推移，教師職業並沒有變得更容易。當學生達到更高的年級水平時，它變得更加重要！在 K-12 課程中，我們在兒童的整個早期階段持續進行指導。 K-12 計劃包含三個級別。這些級別是小學、初中或初中以及高中。它成為學習發展的結構指南和基礎。 在小學和初中，我們開始為小孩子準備基礎知識。國中是我們在青少年時期發展技能和才能的地方。這就是我們所說的學習形成期。因為學習是一個穩定的創造過程。高中是我們培養青少年成為年輕人的地方。剩下的幾年是學生上大學前的訓練場。 那麼，我們該如何讓他們做好這樣的學習準備呢？我們可以透過線上測試和評估來做到這一點！ 目錄 為什麼線上評估對於 K-12 教育很重要？ 如何選擇最佳的 K-12 評量軟體？ 9 個最佳 K-12 評估軟體比較表 教師和學生的 9 款頂級 K-12 評估軟體 如何建立線上 K-12 評估？ K-12 線上評估軟體常見問題解答 為什麼線上評估對於 K-12 教育很重要？ 學習和發展沒有界限或限制。這意味著教育不僅限於課堂或講座！評估和測驗是教師用來支持知識的工具。我們的任務是找出利用學習的方法。而且不只是表面層面。我們需要確保知識被保留和理解。 幸運的是，網路世界的普遍性是我們的優勢。而且它觸手可及！我們可以為學生創建線上評估或線上測驗。老師仍然可以在我們每個人舒適的家中進行指導和指導。我們應該在評估應用程式中尋找哪些最佳點？這是有關如何選擇最佳 K-12 評估軟體的迷你指南！ 如何選擇最佳的 K-12 評量軟體？ 選擇評估應用程式對於 K-12...
在 Google Forms 中建立具有餅圖視覺化的測驗需要結合 Google Forms（用於測驗）和 Google Sheets（用於圓餅圖）的功能。 您可以這樣做： https://www.youtube.com/watch?v=BhqZneW2vwE 目錄 第 1 部分：在 Google 表單上建立線上測驗 第 2 部分：使用 Google 表格上的圓餅圖區分回應 第 3 部分：OnlineExamMaker：適合所有人的免費 Google 表單測驗製作工具
職責總是充滿挑戰和不可避免的。身為人力資源經理，現場工作始終是我們工作的首要任務。這是因為進入企業或企業的人首先要經過我們。我們採訪每天見到的新面孔，尋找可行的候選人！這項工作尤其重要，因為優秀的勞動力至關重要。你會遇到來自各行各業的不同的人。你永遠不知道下一個最好的員工何時會走進這些門！因此，請始終為最好的面試做好準備。透過這種方式，您可以篩選和測試他們作為員工的技能！ 一個繁榮的工作空間確實是一個成功的工作空間。然而，是什麼讓它蓬勃發展呢？當然是員工！我們需要確保我們篩選和接受的人是最好的。員工和員工是公司或企業的臉。所以，如果他們表現好、外表好，公司也會如此！但我們怎麼可能同時處理多個候選人呢？光憑我們一個人，這一切都是不可能完成的！幸運的是，我們有科技和網路。我們可以透過企業評估來做到這一點！ 目錄 企業評估的類型 線上企業培訓和評估的重要性 如何選擇最佳的企業評估軟體？ 最佳企業評估軟體的簡要比較 8 個最佳企業評估軟體 人力資源經理如何創建企業評估 企業評估常見問題解答 企業評估的類型 企業評估是一種幫助我們篩選和測試潛在候選人的測試。職位空缺總是會吸引可能的新員工。企業評估將幫助我們從河流中過濾黃金！我們可以尋找毛坯鑽石，並將它們磨成閃亮的寶石。 以下是不同類型的企業評估： 傳統的工作申請 傳統的工作申請是申請工作的正式且原始的方式。這意味著候選人通過了他們的履歷和求職信。人力資源經理篩選這些文件，並根據候選人的成就和教育程度進行評估。 工作面試 工作面試是工作申請後的後續評估。它需要面對面的表現。工作面試由結構化或徒手提問組成。它有助於評估他們的演講、溝通和公共關係技能。 視訊會議 視訊通話或會議是一種靈活的新型線上評估方式。視訊會議是透過視訊通話進行的面對面採訪。視訊通話面試有時並不可靠，因為它在某些時候可能會有偏見。 線上企業評估 評估潛在求職者的另一種方法是透過線上評估對他們進行評估。不再需要面對面或電話面試的麻煩。線上企業評估非常適合遠端和批量測試！ 線上企業培訓和評估的重要性 企業評估有助於識別隱藏的人才和技能。它不僅有助於篩選新員工，還幫助企業和公司培訓員工。它有利於人力資源經理尋找優勢和劣勢。您無需坐下來浪費精力進行個人採訪。線上企業評估可以為更好的管理鋪平道路。它減少了在職位空缺和麵試上浪費的時間和資源。這樣，才能為生意打開更多的機會之門！ 線上企業評估也有助於培訓。老員工仍然需要處理和照顧。身為人力資源經理，我們確保員工處於最佳工作狀態。我們可以透過線上企業評估來做到這一點！我們可以喚起他們的記憶並改善他們的工作態度。線上企業評估也有助於及早發現威脅並找到消除威脅的方法。它幫助我們克服障礙並針對可能的挫折制定策略！那麼，我們要如何選擇最好的企業評估軟體呢？ 如何選擇最佳的企業評估軟體？ 選擇合適的軟體進行評估是有益的。它會影響您的員工或求職者的結果。所以，你需要仔細、深思熟慮地選擇它。以下是您在尋找最佳評估軟體時應尋找的功能和特性： 適應性強且靈活 評估軟體需要的一件事是適應性。我們的測試需求總是會隨著時間的推移而改變。最好的選擇是我們可以輕鬆調整的。 結果和數據分析 另一個重要功能是提供直覺測試報告的軟體。您選擇的程序應該有詳細的測試分析。它將徹底幫助您過濾和篩選候選人。 資料安全與保護 企業評估將帶來新的敏感數據的湧入。資訊或員工資料需要保護。這意味著您應該選擇優先考慮資料安全的軟體。該平台應堅決抵制可能的資料外洩嘗試。 性價比高 權衡創建企業評估和管理員工培訓所需的功能。幸運的是，我們文章中列出的許多工具都有免費版本，您可以在做出承諾之前試用。預算友善的線上評估解決方案對於小型企業非常重要。 用戶評分和評論 了解其他人對您正在尋找的軟體的評價。您可以在軟體評論平台（例如 G2、Capterra、GetAPP 和 PCMag）中分析評論。我們為每個軟體添加了評論鏈接，這將幫助讀者獲得軟體社群的直接回饋。...
BuzzFeed 風格的測驗是指在數位媒體公司 BuzzFeed 上廣受歡迎的互動、個性或瑣事測驗類型。 這些測驗以有趣、引人入勝且往往幽默而聞名，迎合了社交媒體平台上的廣大受眾。 以下是 BuzzFeed 式測驗的特點： 個性結果：許多 BuzzFeed 風格的測驗都是個性測驗，使用者回答一系列問題，然後收到應該匹配或揭示其個性的結果。 例如，“你是哪位迪士尼公主？” 將根據使用者的答案分配公主角色。 流行文化主題：這些測驗通常圍繞著流行文化主題，例如電影、電視節目、名人等。 可分享的結果：結果通常設計得有趣且可在社群媒體上分享。 它們通常包括引人入勝的標題、簡短描述，有時還包括圖像。 這個想法是讓使用者分享他們的結果，並鼓勵他們的朋友也參加測驗。 休閒語氣：BuzzFeed 風格的測驗通常以隨意、非正式的語氣編寫，能夠引起年輕受眾的共鳴。 視覺元素：這些測驗通常針對每個問題或答案選項包含彩色圖像、GIF 或視頻，使其具有視覺吸引力。 多項選擇格式：問題通常採用多項選擇格式，使用者從多個選項中選擇一個。 病毒式傳播潛力：由於其有趣的性質、與當前趨勢的相關性以及可共享性，這些測驗有可能像病毒一樣傳播，尤其是在社交媒體平台上。 線上測驗製作技巧 使用 OnlineExamMaker 線上測驗軟件製作引人入勝的線上測驗和考試. 在本文中 第 1 部分：如何在 Google 表單上進行 BuzzFeed 式測驗？ 第 2 部分：OnlineExamMaker：用於進行 BuzzFeed 測驗的替代線上測驗平台...
由於多種原因，多項選擇題 (MCQ) 在線上測驗中被廣泛採用，這凸顯了其重要性。 以下是 MCQ 受到線上測驗青睞的一些主要原因： 1. 效率： • 快速回答：可以快速回答MCQ，使參與者能夠在短時間內涵蓋廣泛的主題。 • 自動評分：線上平台可以立即對 MCQ 進行評分，為參與者提供即時回饋，並為教育工作者或測驗創作者節省時間。 2. 多功能性： • 各種主題：MCQ 可用於評估各種學科和主題的知識。 • 知識深度：雖然MCQ 通常用於測試回憶，但也可以建立用於評估高階思維技能，例如應用或分析。 3. 客觀評估： • MCQ 提供一致且客觀的評估方法。 每位參與者都會遇到相同的選項，且評分不存在主觀性，而論文回答或簡答題可能存在主觀性。 4. 回饋與分析： • 線上測驗可以設計為在回答MCQ 後立即提供回饋，幫助自我評估和學習。 • 對於教育工作者來說，可以輕鬆匯總和分析來自MCQ 的數據，以確定趨勢、常見誤解或可能需要進一步指導的領域。 線上測驗製作技巧 使用 OnlineExamMaker 線上測驗軟件製作引人入勝的線上測驗和考試....
在教學的世界裡，我們不斷地花錢。我們需要利用金錢、精力和耐心。對於像我們這樣的前線人員來說，必須加倍努力，確實很麻煩。同時擔任教育家和講師可能是一項耗時的工作。您需要仔細評估和指導每個學生。您是否正在尋找一種簡單的方法來完成這一切？您可以透過線上人才評估來做到這一點。 什麼是在線人才評估？ 線上測驗評估是篩選和測試學生潛力的有用工具。教學時，我們需要機智、靈活。但什麼才是成功的教師呢？當然是我們幕後使用的工具！需要一個有效的教學系統來傳遞知識。這意味著您需要評估學生的才能和技能。你不需要到處尋找神童和天才。請記住，才能和知識是透過改進而建立的。這意味著您需要對這些鑽石進行原石訓練。在壞事中找出好處，把壞事變成好事！它也適用於選擇合適的人才評估者。 目錄 什麼是在線人才評估？ 如何選擇最佳的人才評估軟體？ 最佳人才評估軟體快速概述 教育工作者最優秀的 8 項人才評估工具 如何在OnlineExamMaker中對教師進行人才評估？ 人才評估器常見問題解答 如何選擇最佳的人才評估軟體？ 選擇最好的人才評估機構對於教育或招募至關重要。以下是您應該尋找的關鍵功能： 易於導航 人才評估軟體應該簡單、直接。確保您選擇的應用程式簡單明了。它可以幫助學生集中註意力並盡力而為。這不僅可以節省您的時間，還可以節省他們的學習時間。 適合行動裝置 當然，該軟體應該可以在行動裝置上使用。這樣，無論您身在何處，都可以發布和監控它。這也意味著學生可以隨時隨地攜帶它！它還可以節省您的精力和資源。 安全和保護 使用線上軟體的一個嚴重問題是資料外洩。您選擇的程序應該是安全且受保護的。這意味著您需要確保您的資料安全。這也包括學生的數據和資訊。 萬無一失 人才評估意味著你需要篩選不同的班級。這會導致數據過載。您選擇的軟體應該是無誤且穩定的。它不包含一系列錯誤和崩潰。該應用程式應該能夠滿足大量候選人的需求。 多樣性 人才測評平台應該要有一系列的測試。應包括初級、中級、專業級。這有助於評估學生的知識。透過人才評估，您可以更了解他們的學習程度。 現在我們已經確定了哪些品質和功能是重要的。您可能想知道，評估平台的最佳選擇是什麼？別擔心，因為我們已經為您列出了最熱門的應用程式！ 最佳人才評估軟體快速概述 軟體 大鼠評級 最大的特點 價錢 免費試用 OnlineExamMaker G2，4.5/5 線上和自架版本（100% 資料所有權） $17/月 免費註冊 ClassMarker G2，4.4/5 成功完成測試的證書和徽章...
透過電子郵件分享 Google 表單測驗的好處 透過電子郵件分享 Google 表單測驗有幾個好處，使其成為許多用戶的熱門選擇： 方便：將測驗直接透過電子郵件發送給目標收件者可確保他們收到填寫表格的直接個人邀請。 這比簡單地在網站或群組聊天中發布連結更有效。 追蹤：如果您在設定中選擇「收集電子郵件地址」選項，Google 表單就可以讓您查看哪些特定收件者已填寫表單。 這對於出勤檢查、回覆或任何需要追蹤個人回覆的情況很有用。 提高回覆率：人們在收到直接電子郵件時更有可能做出回复，而不是偶然發現社交媒體貼文或網站上的連結。 它給人一種直接邀請或請求的印象。 安全性：透過電子郵件共用可能會更安全，尤其是當您調整 Google 表單設定以限制對特定組織或網域內的回應時。 立即分發：透過電子郵件發送測驗後，收件人即可立即存取。 這樣可以快速收集數據，尤其是在時間敏感的情況下。 線上測驗製作技巧 使用 OnlineExamMaker 線上測驗軟件製作引人入勝的線上測驗和考試. 自訂：透過電子郵件共享Google 表單測驗時，您可以添加個人訊息、解釋表單的用途、給出說明或提供任何其他相關詳細信息，從而使互動更加量身定制並更具吸引力。 輔助使用：並非每個人都活躍在社群媒體上或定期查看特定網站或平台。 然而，大多數人每天都會檢查電子郵件。 透過電子郵件共享線上測驗可確保更多人可以存取它。 目錄 第 1 部分：如何透過電子郵件分享 Google 表單測驗 第 2 部分：OnlineExamMaker：製作可共享線上測驗的替代平台 第 3 部分：製作可共享線上測驗的逐步指南 如何透過電子郵件分享...
建立線上教學測驗可為教育工作者和學生帶來許多好處。 以下是將線上測驗納入教學方法的一些令人信服的理由： 即時回饋：線上測驗通常允許立即評分，為學生提供有關其表現的即時回饋。 這種立即反應可以幫助識別誤解領域並促進及時糾正。 靈活性和可近性：學生可以在任何有網路連線的地方參加線上測驗，從而實現非同步學習。 這為他們在何時何地接觸材料提供了靈活性。 參與：線上測驗中可以包含影片、影像和互動式元件等多媒體元素。 這些元素可以使學習體驗更具吸引力並迎合不同的學習風格。 資料收集與分析：線上測驗自動收集學生資料。 教師可以分析這些數據，以了解課堂表現的趨勢，確定可能需要進一步指導的主題，並相應地調整教學策略。 線上測驗製作技巧 使用 OnlineExamMaker 線上測驗軟件製作引人入勝的線上測驗和考試. 資源效率：線上測驗減少了對紙張的需求，使其成為環保的選擇。 它們還消除了手動評分的需要，節省了教師的寶貴時間。 目錄 第 1 部分：測驗組織者如何在 Google 表單測驗中新增計時器 第 2 部分：如何在 OnlineExamMaker 中使用計時器建立響應式線上測驗 測驗組織者如何在 Google 表單測驗中新增計時器 有一些第三方加載項和擴充功能聲稱可以向 Google 表單添加計時器功能。 其中一個擴充功能是“擴充表單”，可以在 G Suite Marketplace 中找到。 以下是您可以如何使用它： 安裝插件：...
如今，學生的學習方式因科技而不斷擴展。 學生可以不再需要黑板或教室來學習。 借助線上技術，他們可以輕鬆地在任何地方學習。 這就是為什麼線上考試系統現在對學校和大學來說至關重要。 有了這個，他們可以輕鬆管理入學考試、測驗，甚至學生付款，而無需親自去學校。 不用擔心學生利用該技術作弊通過考試，因為大多數線上考試軟體都有智慧人工智慧工具和監考來檢測和防止作弊。 這些線上考試系統對學校和大學有許多好處。 要了解更多關於它們的信息，請繼續閱讀本文！ 目錄 什麼是線上考試系統？ 線上考試系統對教育工作者的主要好處 集中學生、問題、考試和報告的數據 自動評分 團隊合作 線上學習 更輕鬆吸引學生 先進的反作弊措施 增加銷量 吸引更多學生 預算友善 自動化教學工作流程 如何在 OnlineExamMaker 中建立線上考試？ 線上考試系統常見問題 什麼是線上考試系統？ 線上考試系統是教師或教育工作者使用線上考試軟體等智慧工具為學生進行線上考試或線上學習。 這項新技術使教育系統中的所有人受益。 有了這個，學生可以坐在自己的房間裡遠端參加測驗，而教師現在可以在創建問卷、進行考試、評分甚至報告方面減少麻煩。 由於其簡單、有益的特點，此類考試很受老師們的歡迎，如果您選擇合適的線上考試軟體，您將有更多時間從事工作以外的其他愛好！ 線上考試系統對教育工作者的主要好處 以下是線上考試系統為教育工作者帶來的主要好處！ 1. 集中學生、問題、考試和報告的數據 線上考試系統的最大好處之一是，教師無需親自整理、檢查和管理學生的數據、問題、考試和報告。 他們不必手動完成，因此會節省大量時間，而且教師將獲得更準確的數據報告，因為人工智慧會自動為他們進行排序。 所有這些數據都將集中在一個數位平台中，教師可以使用簡單的介面隨時隨地存取它們。 學生資料的集中化不僅有利於節省時間，而且還有助於教師保護資料安全，因為與實體試卷不同，這些報告不會放錯地方或遺失。 2. 自動評分...
在 Google 課堂中加入測驗可為教師和學生帶來許多好處。 目錄 第 1 部分：如何將 Google 表單測驗新增至 Google 課堂 第 2 部分：OnlneExamMaker – 免費的 Google 表單測驗製作工具替代方案 以下是一些主要優點： 即時回饋：Google 課堂測驗，尤其是使用 Google 表單的測驗，可以設定為向學生提供有關其回答的即時回饋。 這種即時回饋可以幫助學生了解他們在哪裡犯了錯誤，並立即從中學習。 輕鬆評分：對於選擇題、複選框題和下拉題，Google 表單可以自動對學生的答案進行評分。 這可以節省教師大量時間並確保評分的一致性。 資料分析：Google 表單將測驗答案編譯成易於閱讀的資料。 這可以幫助教師了解整個班級的表現，找出共同的問題領域，並據此調整教學。 輔助使用與彈性：學生可以透過任何可以存取網路的裝置在 Google 課堂上進行測驗，無論是在學校、家裡或其他地方。 教師也可以選擇何時進行測驗，以便靈活安排時間。 差異化：根據測驗結果，教育工作者可以識別可能需要額外幫助或充實的學生，然後透過 Google 課堂提供量身定制的資源或作業。 安全功能：Google 課堂提供了一些功能，例如在測驗期間（在受管理的 Chromebook...