GitHub стал важным инструментом для совместной работы, управления кодом и даже демонстрации навыков. При найме разработчиков оценка их навыков в GitHub поможет вам выделить тех кандидатов, которые не только являются опытными кодерами, но и эффективными соавторами. Но как оценить эти навыки? Это руководство проведет вас через основы оценки навыков GitHub и объяснит, почему это важно для вашего процесса найма.
- Что такое оценка навыков GitHub?
- Почему навыки работы с GitHub важны для разработчика программного обеспечения?
- Как создать оценку навыков на GitHub для онлайн-тестирования кандидатов?
- Как работодатели улучшают навыки работы с GitHub среди сотрудников вашей команды?
Что такое оценка навыков GitHub?
Оценка навыков GitHub — это процесс оценки разработчика по использованию GitHub в его работе. GitHub — это не просто хранилище кода, это платформа, которая используется для управления проектами, отслеживания проблем и совместной работы в команде. При оценке вы можете рассмотреть эти способности.
• Эффективно используйте контроль версий, включая ветвление и слияние.
• Пишите четкие и краткие сообщения о коммитах.
• Объединяйте проекты в команды с помощью запросов на извлечение и проверок кода.
• Организуйте репозитории с четкой структурой, документацией и отслеживанием проблем.
Такая оценка в форме оценки навыков кандидата на GitHub может быть такой же простой, как просмотр публичного профиля кандидата на GitHub, сеанс программирования в реальном времени на GitHub или настройка реальной задачи, которая воспроизводит то, как кандидат может использовать GitHub в вашей организации.
Почему навыки работы с GitHub важны для разработчика программного обеспечения?
Навыки работы с GitHub имеют решающее значение для разработчиков, поскольку они отражают реальные условия работы, в которых совместная работа и управление кодом так же важны, если не важнее, чем написание чистого кода.
Почему эти навыки важны?
Сотрудничество
GitHub позволяет разным командам работать над одним проектом, даже на расстоянии. Отличные разработчики GitHub умеют управлять конфликтами, проверять код и в целом вносить позитивный вклад в команду.
Контроль версий
GitHub помогает разработчикам отслеживать изменения и возвращаться в случае ошибки. Хорошие разработчики делают это, чтобы минимизировать риск и не хранить беспорядочную кодовую базу.
Совет профессионала
Вы можете создать профессиональные оценки навыков GitHub с помощью нашего бесплатного онлайн-конструктора тестов .
Управление проектом
Хорошее понимание GitHub позволит человеку эффективно использовать различные функции платформы, такие как задачи и вехи, для структурирования и организации работы.
Портфолио экспертных знаний
Хороший, хорошо управляемый профиль GitHub отображает опыт, стиль кодирования и приверженность качеству среди кандидатов. Он дает представление работодателям о том, что весь этот конкретный ресурс способен сделать для их фирмы.
Как создать оценку навыков на GitHub для онлайн-тестирования кандидатов?
Онлайн-оценка навыков GitHub не так обременительна, как можно было бы себе представить, особенно потому, что некоторые замечательные инструменты, такие как OnlineExamMaker, позволяют вам создать онлайн-тест для оценки кандидатов. Вот как настроить онлайн-оценку навыков GitHub.
Определение ключевых навыков
Определите, какие компетенции GitHub наиболее актуальны для вашей организации. Пример: сосредоточьтесь на таких вещах, как контроль версий, совместная работа или управление репозиториями.
Используйте реалистичные задачи
Попробуйте ввести реальные сценарии в постановку ваших задач. Например, вы можете попросить кандидата поддерживать репозиторий, разрешить конфликт слияния или сделать запрос на извлечение.
Используйте OnlineExamMaker
Онлайн-инструмент оценки, такой как OnlineExamMaker, делает процесс еще более простым, поскольку вы можете легко создавать, распространять и оценивать тесты на одной платформе. Вы можете создавать практические задания GitHub, добавлять инструкции и оценивать результаты прямо на сайте.
Создайте свой следующий тест/экзамен с помощью OnlineExamMaker
Оцените объективно
Не только качество кода, но и то, как кандидат структурирует свою работу, пишет сообщения о коммитах и использует GitHub для совместной работы.
Продолжение интервью
Объедините результаты тестирования с результатами собеседований, чтобы обсудить подход кандидата и процесс решения проблем.
OnlineExamMaker позволяет гарантировать, что оценки проводятся правильно с учетом масштабируемости, в частности, при удаленном найме или в очень больших командах.
Как работодатели улучшают навыки работы с GitHub среди сотрудников вашей команды?
В этом случае улучшение навыков GitHub среди членов вашей команды помогает повысить производительность и развить сотрудничество. Вот как вы можете помочь.
Обучение
Воспользуйтесь ресурсами, такими как онлайн-руководства, семинары или платформы, такие как OnlineExamMaker, для создания тестов и уроков по развитию навыков. Сосредоточьтесь на таких темах, как расширенные рабочие процессы Git, отслеживание проблем и управление репозиториями.
Поощряйте практику
Подготовьте командные проекты, которые включают использование функций GitHub. Например, поощряйте сотрудников работать в одном общем репозитории или управлять работой с помощью задач и контрольных точек.
Оставить отзыв
Регулярно просматривайте действия вашей команды на GitHub. Оставляйте обоснованные конструктивные комментарии для всех запросов на извлечение, сообщений о коммитах и структурирования репозитория.
OnlineExamMaker для отслеживания прогресса
OnlineExamMaker можно использовать для периодической оценки с целью измерения улучшений. Сделайте это игровым способом, чтобы сделать обучение интересным для ваших сотрудников.
Добиться этого можно путем интеграции таких инструментов, как OnlineExamMaker, внедряя культуру непрерывного обучения, чтобы ваша команда оставалась опытной в GitHub, повышая общую эффективность и сотрудничество.