Правильный цифровой маркетолог либо сделает, либо разрушит ваши маркетинговые усилия. Наряду с техническими возможностями для проведения эффективных кампаний, отличный цифровой маркетолог будет общаться и работать с людьми, а также будет гибким в постоянно меняющейся динамике отрасли.
В этом руководстве представлена структура необходимых компетенций потенциальных кандидатов в отношении как основных гибких, так и сложных навыков, а также практические онлайн-инструменты для оценки, такие как OnlineExamMaker.
- Какие гибкие навыки необходимы цифровым маркетологам?
- 4 основных навыка, необходимых цифровому маркетологу
- Как провести оценку навыков цифрового маркетолога в OnlineExamMaker?
Какие гибкие навыки необходимы цифровым маркетологам?
Хотя технические навыки важны, часто именно гибкие навыки делают цифрового маркетолога успешным. Вот основные гибкие навыки, на которые стоит обратить внимание.
Коммуникативные навыки
Маркетологам приходится гораздо яснее формулировать идеи, создавая интересный контент, общаясь с командами или даже предлагая определенную стратегию заинтересованным сторонам.
Креативность и инновации
В современных условиях жесткой конкуренции на рынках становится совершенно необходимым умение мыслить нестандартно при разработке кампаний, привлекающих внимание.
Приспособляемость
В наши дни тенденции цифрового маркетинга меняются в течение короткого периода. Хороший маркетолог всегда будет следовать течению и изучать каждый новый инструмент и каждую новую методологию, когда это необходимо.
Аналитическое мышление
Маркетологу необходимо изучать данные, понимать, как работают кампании, и принимать решения на основе данных для дальнейшего улучшения.
Командная работа
В цифровом маркетинге над одним и тем же материалом может работать множество людей: дизайнеры, писатели и разработчики, поэтому каждому маркетологу должно нравиться работать в команде.
4 основных навыка, необходимых цифровому маркетологу
Помимо вышеперечисленных гибких навыков, цифровой маркетинг также требует нескольких ключевых жестких навыков. Здесь четыре из них описаны как, возможно, одни из самых лучших.
1. Экспертиза в поисковой оптимизации (SEM)
Речь идет о поисковой оптимизации и поисковом маркетинге, которые являются двумя основными аспектами цифрового маркетинга. Он должен быть способен сделать контент подходящим для поисковой системы, а затем делать платную рекламу, запуская плавные и эффективные кампании.
Совет профессионала
Вы можете создать профессиональную оценку цифрового маркетинга с помощью нашего бесплатного онлайн-конструктора тестов .
2. Аналитика данных
Предыдущий опыт работы с Google Analytics или HubSpot позволит нам отслеживать трафик веб-сайта, измерять эффективность кампаний и получать множество других практических знаний.
3. Контент-маркетинг
Обладает хорошими знаниями в области контент-стратегии, создания, управления и распространения ценного контента, повышающего узнаваемость бренда и вовлеченность аудитории.
4. Управление социальными сетями
Помимо всего прочего, цифровой маркетолог должен знать, как управлять различными платформами социальных сетей, такими как Facebook, Instagram, LinkedIn и TikTok, для большего охвата и вовлеченности.
Как провести оценку навыков цифрового маркетолога в OnlineExamMaker?
Эта комплексная онлайн-платформа оценки поможет эффективно проводить оценку навыков цифровых маркетологов. Ниже приведены шаги для выполнения!
Создайте свой следующий тест/экзамен с помощью OnlineExamMaker
Шаг 1: Создайте конкретные вопросы о маркетинге
Используя функциональные возможности OnlineExamMaker для создания специализированных вопросов в нужном вам формате: с несколькими вариантами ответов, с кратким ответом или с вариантами ответов «да/нет», попросите кандидатов на тестирование прокомментировать, что бы они сделали с образцом отчета Google Analytics или оптимизировали бы публикацию в блоге, представленную в вопросе, для SEO.
Шаг 2: Интеграция действий на основе сценариев
Вместо этого дайте им больше практических элементов, например, подробно расскажите, как будет выглядеть или звучать определенный пост в социальных сетях, или разработайте мини-стратегию контента. Таким образом, кандидаты смогут показать, как они решат реальные проблемы с помощью креативных подходов к решению проблем.
Шаг 3: экзамен с ограничением по времени
Используйте функцию хронометрированного экзамена в OnlineExamMaker, чтобы проверить кандидата на предмет его фактических результатов в условиях дефицита времени, что считается важным для текущих должностей в сфере цифрового маркетинга, где требуется скорость.
Шаг 4: Анализ показателей эффективности
После завершения тестов позвольте мощным аналитикам поработать на платформе, чтобы собрать полезную информацию о сильных и слабых сторонах каждого кандидата, убедившись, что процесс отбора основан на данных.
Шаг 5: Сопоставьте с интервью
Сделайте выводы на основе результатов и проведите дальнейшую оценку навыков общения и гибкости, например, во время последующих собеседований.
Теперь давайте углубимся в оценку soft и hard skills цифровыми маркетологами, чтобы выбрать лучшие из них. Хорошее знание этих черт и руководство такими инструментами, как OnlineExamMaker, приведут вас к быстрому найму с результатами, которые превратятся в ценные активы для маркетинговой эффективности компании. OnlineExamMaker — это то, что упрощает процесс подбора персонала, создавая для вас индивидуальные тесты навыков и предоставляя глубокую аналитику, чтобы помочь вам найти подходящего кандидата для вашей организации.