Η λήψη μιας απόφασης πρόσληψης δεν θα παλιώσει ποτέ, αλλά μέσω της τεχνολογίας, η πρόσληψη έχει βελτιωθεί και τώρα πρέπει να ακολουθήσετε περισσότερες διαδικασίες για να λάβετε τη σωστή απόφαση. Υπάρχουν τώρα έρευνες, δοκιμές δεξιοτήτων και έλεγχος που βοηθούν στο να γνωρίζετε τι είδους άτομο πρόκειται να προσλάβετε. Ελέγχει επίσης πόσο ικανό είναι το άτομο και πόσο καλά θα προσαρμοστεί σε μια ομάδα όποτε προσληφθεί. Και αν προσλαμβάνετε ένα τεράστιο κύμα ανθρώπων, σκεφτείτε να χρησιμοποιήσετε ένα διαδικτυακό λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων.
Τα περισσότερα διαδικτυακά λογισμικά αξιολόγησης προσλήψεων σάς βοηθούν να εμφανίζετε εύκολα το αποτέλεσμα της δοκιμής. είναι ικανοί; Τα πάνε καλά σε μια ομάδα; Αυτό το είδος ερώτησης απαντάται από το διαδικτυακό λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων. Ωστόσο, υπάρχει ήδη πολύ λογισμικό που μπορείτε να χρησιμοποιήσετε, επομένως παρακάτω, παραθέτουμε τα έξι καλύτερα διαδικτυακά λογισμικά αξιολόγησης προσλήψεων για εσάς!
- Οφέλη από τη διεξαγωγή μιας αξιολόγησης προσλήψεων στο Διαδίκτυο
- Πώς να επιλέξετε το καλύτερο λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων;
- Μια σύντομη σύγκριση των κορυφαίων 6 διαδικτυακών λογισμικών αξιολόγησης προσλήψεων
- 6 Το καλύτερο λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων στο Διαδίκτυο που πρέπει να λάβετε υπόψη
- Πώς να πραγματοποιήσετε μια ηλεκτρονική αξιολόγηση προσλήψεων στο OnlineExamMaker;
- Συνήθεις ερωτήσεις για το λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων στο Διαδίκτυο
Οφέλη από τη διεξαγωγή μιας αξιολόγησης προσλήψεων στο Διαδίκτυο
Οι διαδικτυακές αξιολογήσεις προσλήψεων παρέχουν μια σύγχρονη, αποτελεσματική και περιεκτική λύση για την ενδελεχή αξιολόγηση των ταλέντων για τη σωστή οργανωτική προσαρμογή. Ακολουθούν ορισμένα βασικά οφέλη από τη διεξαγωγή αξιολογήσεων προσλήψεων στο διαδίκτυο:
Ευρύτερη εμβέλεια υποψηφίων
Οι διαδικτυακές αξιολογήσεις σάς επιτρέπουν να αξιολογείτε υποψηφίους από οπουδήποτε, επεκτείνοντας το δυναμικό ταλέντων σας πέρα από τους γεωγραφικούς περιορισμούς.
Απόδοση κόστους και χρόνου
Η εξάλειψη των υλικοτεχνικών προσπαθειών για τον προγραμματισμό των αυτοπροσώπων αξιολογήσεων εξοικονομεί σημαντικό χρόνο και κόστος που σχετίζεται με τις παραδοσιακές προσλήψεις.
Καλύτερη εμπειρία υποψηφίου
Οι υποψήφιοι μπορούν να ολοκληρώσουν τις αξιολογήσεις εξ αποστάσεως στο δικό τους πρόγραμμα, μειώνοντας τις προστριβές προσλήψεων.
Ολοκληρωμένη αξιολόγηση δεξιοτήτων
Οι προσαρμόσιμες διαδικτυακές αξιολογήσεις δοκιμάζουν συγκεκριμένες επαγγελματικές δεξιότητες – τεχνικές, γνωστικές, προσαρμογής της προσωπικότητας μέσω προσομοιώσεων, δειγμάτων εργασίας κ.λπ.
Αυτοματοποιημένη βαθμολογία και αναλυτικά στοιχεία
Οι διαδικτυακές πλατφόρμες αξιολογούν αυτόματα τη βαθμολογία, παρέχουν αναλυτικά στοιχεία βαθμολογίας σχετικά με τις δεξιότητες/ικανότητες για αποφάσεις πρόσληψης βάσει δεδομένων.
Βελτιωμένη ασφάλεια και παρακολούθηση
Εργαλεία προστασίας, όπως παρακολούθηση κάμερας web, κλείδωμα προγράμματος περιήγησης, επαλήθευση ταυτότητας, αποτρέπουν τις απόπειρες εξαπάτησης.
Πώς να επιλέξετε το καλύτερο λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων;
Ακολουθούν ορισμένες συμβουλές που πρέπει να λάβετε υπόψη όταν αναζητάτε το καλύτερο λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων για τον οργανισμό σας:
Προσδιορίστε τις ανάγκες αξιολόγησης
Προσδιορίστε ποιες συγκεκριμένες δεξιότητες, ικανότητες και ιδιότητες χρειάζεστε για να αξιολογήσετε τους υποψηφίους. Αυτό θα καθοδηγήσει ποιοι τύποι αξιολογήσεων (γνωστικές, τεχνικές, προσωπικότητα, κ.λπ.) απαιτούνται.
Εξετάστε την εγκυρότητα της αξιολόγησης
Αναζητήστε αξιολογήσεις που είναι επιστημονικά επικυρωμένες και αποδεδειγμένα ότι προβλέπουν με ακρίβεια την απόδοση της εργασίας και την οργανωτική ικανότητα. Ελέγξτε τις πιστοποιήσεις, τα δείγματα δεδομένων και τις μεθοδολογίες ανάλυσης.
Ελέγξτε τις δυνατότητες ενσωμάτωσης
Βεβαιωθείτε ότι η πλατφόρμα αξιολόγησης ενσωματώνεται απρόσκοπτα με το υπάρχον σύστημα παρακολούθησης αιτούντων (ATS) και το σύστημα πληροφοριών ανθρώπινου δυναμικού (HRIS) για ομαλή ροή εργασιών προσλήψεων.
Απλά για να σας ενημερώσω
Εγγραφείτε για έναν δωρεάν λογαριασμό OnlineExamMaker για να δημιουργήσετε ένα διαδραστικό διαδικτυακό κουίζ μέσα σε λίγα λεπτά – αυτόματη βαθμολόγηση και φιλικό προς κινητά.
Αξιολογήστε την εμπειρία χρήστη
Σημασία έχει η εμπειρία του υποψηφίου. Αναζητήστε έξυπνες, φιλικές προς κινητά πλατφόρμες που είναι εύχρηστες και διαθέτουν δυνατότητες όπως υποστήριξη πολλαπλών γλωσσών.
Ελέγξτε τα χαρακτηριστικά ασφαλείας
Η ισχυρή ασφάλεια, όπως η ζωντανή ανίχνευση, η προηγμένη επαλήθευση ταυτότητας, το κλείδωμα του προγράμματος περιήγησης και η κρυπτογράφηση δεδομένων είναι ζωτικής σημασίας για τη διατήρηση της ακεραιότητας της αξιολόγησης.
Εκπαίδευση και υποστήριξη
Αξιολογήστε το επίπεδο εκπαίδευσης, υποστήριξης υλοποίησης και συνεχούς εξυπηρέτησης πελατών που παρέχεται για να διασφαλίσετε την ομαλή διάθεση και υιοθέτηση.
Μια σύντομη σύγκριση των κορυφαίων 6 διαδικτυακών λογισμικών αξιολόγησης προσλήψεων
| Λογισμικό | Καλύτερο χαρακτηριστικό | Λιποταξία | Τιμολόγηση | Δωρεάν δοκιμή |
|---|---|---|---|---|
| OnlineExamMaker | Γεννήτρια ερωτήσεων AI για τη δημιουργία ερωτήσεων για οποιοδήποτε θέμα | G2, 4,7/5 | $17/μήνα | Δωρεάν εγγραφή |
| Assessment Generator | Δυνατότητα ενσωμάτωσης του CRM ή του διαχειριστή λίστας | G2, 4,0/5 | $29/μήνα | Δωρεάν εγγραφή |
| Eklavvya | Τράπεζες ερωτήσεων με πολλαπλούς τύπους εξετάσεων, όπως τεστ επάρκειας | Capterra, 4,5/5 | $600/έτος | Δωρεάν εγγραφή |
| iMocha | Αναλύσεις δεξιοτήτων και σημεία αναφοράς βαθμολογίας | G2, 4,4/5 | Εθιμο | Δωρεάν εγγραφή |
| PeoplogicaSkills | Δημιουργεί εύκολα έγκυρα τεστ δεξιοτήτων με βάση την εργασία συνδυάζοντας πολλά θέματα | Capterra, 4,8/5 | Εθιμο | Δωρεάν εγγραφή |
| TestInvite | Προηγμένα μέτρα ασφαλείας, συμπεριλαμβανομένου του ασφαλούς κλειδώματος του προγράμματος περιήγησης και της διαδικτυακής αναζήτησης | G2, 4,7/5 | 37,5 $/μήνα | Δωρεάν εγγραφή |
6 Καλύτερο Λογισμικό Αξιολόγησης Προσλήψεων στο Διαδίκτυο που πρέπει να εξετάσετε
2.OnlineExamMaker
Βαθμολογία G2 : 4,7/5
Τιμολόγηση : Δωρεάν χρήση. Διατίθεται συνδρομή Premium για 17 $/μήνα για τα Essentials, 35 $/μήνα για επαγγελματικό πρόγραμμα, 55 $/μήνα για πρόγραμμα Premium.
Το OnlineExamMaker είναι η καλύτερη επιλογή για ένα ολοκληρωμένο διαδικτυακό λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων . Χρησιμοποιείται ευρέως σε εταιρείες , κυβερνήσεις , αλλά και εκπαιδευτικά ιδρύματα . Είναι μια διαδικτυακή εξέταση SaaS και μπορείτε επίσης να δημιουργήσετε μια εξέταση μέσω της δημιουργίας της με τη βοήθεια της τεράστιας τράπεζας ερωτήσεων και των εμπλουτισμένων μέσων.
Αυτό το OnlineExamMaker προχωρά την αξιολόγηση ένα βήμα παραπέρα προσθέτοντας αυτόματα αποτέλεσμα και αναφορά αμέσως. Επίσης παρακολουθεί την ώρα και τον αριθμό των προσπαθειών στην εξέταση. Αυτό το λογισμικό αξιολόγησης διαθέτει επίσης διαχείριση υποψηφίων , η οποία ομαδοποιεί αυτόματα τα άτομα με βάση το αποτέλεσμα της εξέτασής τους, η οποία είναι χρήσιμη για να δει κανείς ποιος πέρασε και ποιος απέτυχε.
Ένα άλλο πράγμα που πρέπει να προσέξετε είναι η σταθερότητά τους όταν χειρίζεστε ένα μεγάλο κύμα χρηστών. Το onlineExamMaker μπορεί να διαχειριστεί πολλούς χρήστες λόγω του ενσωματωμένου APACHE + Mysql+ GO. Συνολικά, το OnlineExamMaker είναι ένα ισχυρό διαδικτυακό λογισμικό αξιολόγησης που πρέπει να αξιοποιήσετε.
Πρόσθετα χαρακτηριστικά
• AI Question Generator για τη δημιουργία ερωτήσεων για οποιοδήποτε θέμα.
• Λειτουργία ηλεκτρονικού εμπορίου για online πωλήσεις εξετάσεων και μαθημάτων.
• Εργαλείο ανίχνευσης κάμερας web που βασίζεται σε AI για Anti-cheating.
• Τεχνολογία επαλήθευσης Face ID για επαλήθευση υποψηφίων.
• Τυχαιοποιήστε ερωτήσεις και ανακατέψτε τις επιλογές ερωτήσεων.
• Φιλικό προς κινητά: δοκιμή υποψηφίων σε οποιαδήποτε συσκευή.
• Σταθερότητα για τεράστια κύματα χρηστών.
• Online LMS για τη δημιουργία διαδικτυακών μαθημάτων κατάρτισης.
Δημιουργήστε το επόμενο κουίζ/εξέτασή σας με το OnlineExamMaker
2. Assessment Generator
Βαθμολογία G2 : 4,0/5
Τιμολόγηση : Δωρεάν δοκιμή. Τα προγράμματα επί πληρωμή ξεκινούν από 29 $/μήνα για το πρόγραμμα BASIC, 49 $/μήνα για το πρόγραμμα ADVANCED, 66 $/μήνα για το πρόγραμμα PRIVATE LABEL.
Δημιουργήστε εξατομικευμένες δοκιμές συμπεριλαμβάνοντας το λογότυπο της εταιρείας σας και τον συνδυασμό χρωμάτων που ταιριάζουν στην εταιρεία σας, χάρη στην προσαρμόσιμη δοκιμαστική δημιουργία του Assessment Generator. Η κύρια εστίαση αυτού του λογισμικού αξιολόγησης είναι στις ανάγκες προσλήψεων εταιρειών και οργανισμών.
Η δημιουργία των εξετάσεών τους μπορεί να γεμίσει με πολλές κατηγορίες για να σας βοηθήσει να ξέρετε πού υπερέχουν οι εξεταστές. Μπορούν επίσης να χειριστούν σύνθετες και προσαρμοσμένες ερωτήσεις για εργασίες που απαιτούν μοναδικά ερωτήματα για τις δεξιότητές τους. Το Assessment Generator περιλαμβάνει επίσης προσαρμοσμένη ανατροφοδότηση σχετικά με το αποτέλεσμα της εξέτασης για να ενημερώνει γρήγορα τον εξεταστή την κατάστασή του μετά τη λήψη της εξέτασης.
Πρόσθετα χαρακτηριστικά
• Χρησιμοποιήστε χρώματα, λογότυπα και εικόνες επωνυμίας στην αξιολόγηση για να ταιριάζει με την επωνυμία σας.
• Αυτοματοποιημένη βαθμολογία και διορατικές αναφορές.
• Αυτόματη αποστολή στοιχείων επικοινωνίας των ερωτηθέντων.
• Δυνατότητα ενσωμάτωσης του CRM ή του διαχειριστή λίστας.
3. Eklavvya
Βαθμολογία G2 : 4,5/5
Τιμολόγηση : Eklavvya παρέχει 2 συνδρομές. 600 $/έτος για ΣΤΑΝΤΑΡ πρόγραμμα, 800 $/έτος για ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΟ πρόγραμμα. Το Eklavvya παρέχει επίσης προσαρμοσμένη έκδοση για χρήστες Enterprise.
Το Eklavvya είναι ένα άλλο ειδικό λογισμικό αξιολόγησης γνωστό σε εκατομμύρια χρήστες λόγω της αποτελεσματικότητας και της προσαρμοστικότητας του σε οποιαδήποτε αξιολόγηση. Η Eklavvya προσφέρει πολλαπλούς τύπους εξετάσεων που ταιριάζουν με το ρόλο της θέσης για την οποία προσλαμβάνετε.
Έχουν ειδικές αξιολογήσεις για ακαδημαϊκούς και εταιρικούς, όπως τεστ εισαγωγής πανεπιστημίου και τεστ επικοινωνίας και κωδικοποίησης για εταιρείες τεχνολογίας. Έχουν επίσης proctoring, το οποίο μπορεί να είναι ζωντανό, Ai και απομακρυσμένο κατάλληλο για κάθε δυνατή κατάσταση.
Πρόσθετα χαρακτηριστικά
• Δημιουργική τεχνητή νοημοσύνη για την πραγματοποίηση αξιολογήσεων σχετικών με το θέμα.
• Κατάλληλο τόσο για online όσο και για offline αξιολογήσεις.
• Τράπεζες ερωτήσεων με πολλαπλούς τύπους εξετάσεων, όπως τεστ επάρκειας.
• Ενσωμάτωση εξετάσεων Proctoring και LMS API.
• Έξυπνη ανάλυση αξιολόγησης για ακριβείς αποφάσεις.
• Ατομική κατάταξη του αποτελέσματος των εξετάσεων.
4. iMocha
Βαθμολογία G2 : 4,4/5
Τιμολόγηση : Πρέπει να επικοινωνήσετε με το iMocha για μια προσφορά τιμής.
Το iMocha είναι μια διαδικτυακή αξιολόγηση προσλήψεων που βασίζεται σε δεξιότητες, ιδανική για εταιρείες και οργανισμούς που στοχεύουν να αποκτήσουν το ιδανικό ταλέντο στη δουλειά. Ο στόχος του iMocha ως λογισμικού αξιολόγησης είναι να βοηθήσει τους οργανισμούς να λάβουν μια έξυπνη απόφαση πρόσληψης, προσδιορίζοντας την ποσοτική απόδοση επένδυσης (ROI) και προγράμματα L&D και δίνοντας μια αξιολόγηση καταλληλότητας προσλήψεων για τον ρόλο.
Το iMocha παρέχει προηγμένη δημιουργία αξιολόγησης που μπορεί να χειριστεί σύνθετες ερωτήσεις όπως κωδικοποίηση και σενάριο με το πατενταρισμένο κουτί Ai-logic. Έχουν επίσης μια τεράστια τράπεζα ερωτήσεων για διαφορετικές αξιολογήσεις δεξιοτήτων, ιδανική για κάθε δεξιότητα που απαιτείται για τον ρόλο.
Πρόσθετα χαρακτηριστικά
• Επαγγελματικές ερωτήσεις κωδικοποίησης για τεχνική αξιολόγηση.
• Ενσωμάτωση Single sign-on (SSO) για να λειτουργεί καλά με το CRM μας.
• Αναλύσεις δεξιοτήτων και σημεία αναφοράς βαθμολογίας.
• Cloud, SaaS, web-based, δεν απαιτείται λήψη.
• Μεγάλη βιβλιοθήκη τεστ που βασίζεται σε δεξιότητες.
5. PeoplogicaSkills
Βαθμολογία Capterra : 4,8/5
Τιμολόγηση : Δωρεάν εγγραφή, προσαρμοσμένη προσφορά τιμής.
Το PeoplogicaSkills είναι μια διαδικτυακή αξιολόγηση προσλήψεων που εστιάζει στην αξιολόγηση δεξιοτήτων με βάση την εργασία για τη λήψη μιας σοφής απόφασης πρόσληψης. Η δημιουργία μιας αξιολόγησης στο Peoplogicaskills είναι εύκολη και ευέλικτη, καθώς έχουν μεγάλες τράπεζες ερωτήσεων που στοχεύουν σε διαφορετικές δεξιότητες που απαιτούνται. Παρέχουν επίσης μια προκαταρκτική αξιολόγηση που συνδυάζει άλλα θέματα για να ταιριάζει σε έναν συγκεκριμένο ρόλο.
Οι αυτοματοποιημένες αναφορές τους είναι ακριβείς και παρέχουν λεπτομερή αποτελέσματα αξιολογώντας το πού υπερέχουν. Ένα άλλο πράγμα που πρέπει να προσέξετε στο PeoplogicaSkills είναι ο διαισθητικός πίνακας εργαλείων τους, ο οποίος διευκολύνει τους χρήστες να πλοηγηθούν στα αποτελέσματα και στις τρέχουσες δοκιμές.
Πρόσθετα χαρακτηριστικά
• Δημιουργεί εύκολα έγκυρα τεστ δεξιοτήτων με βάση την εργασία συνδυάζοντας πολλά θέματα.
• Προσαρμοσμένη πιστοποίηση με τα στοιχεία της επωνυμίας σας.
• Πλήρως διαδικτυακή εμπειρία υποψηφίου.
• Απλές αναφορές με διορατικές αναλύσεις.
• Εύκολη πλοήγηση στον πίνακα ελέγχου για τους εξεταζόμενους.
6. TestInvite
Βαθμολογία G2 : 4,7/5
Τιμολόγηση : Δωρεάν χρήση. Pay as you go έκδοση, 37,50 $ ανά μήνα. Βασικό σχέδιο, 79 $ ανά μήνα. Προηγμένο πρόγραμμα, 159 $ το μήνα.
Τέλος, το TestInvite, αυτή η ηλεκτρονική αξιολόγηση προσλήψεων, έχει οριστεί ως το καλύτερο λογισμικό ευκολίας χρήσης και αξιολόγησης αξίας. Το λογισμικό online αξιολόγησης TestInvite προσφέρει ένα σύστημα κατά της εξαπάτησης που περιλαμβάνει πρόγραμμα περιήγησης κλειδώματος και εγγραφή βίντεο. Διαθέτουν επίσης σύστημα αυτόματης παρακολούθησης για ευκολία.
Στο TestInvite, μπορείτε εύκολα να δημιουργήσετε εξετάσεις για συγκεκριμένες θέσεις εργασίας χάρη στη σημαντική τραπεζική τους ερώτηση γεμάτη με τεστ ικανότητας, δεξιοτήτων, γλώσσας και προσωπικότητας. Μπορείτε επίσης να χρησιμοποιήσετε την τράπεζα ερωτήσεών τους για να δημιουργήσετε ερωτήσεις συνέντευξης που ταιριάζουν καλύτερα και στη θέση που προσλαμβάνετε.
Πρόσθετα χαρακτηριστικά
• Μεγάλη βιβλιοθήκη δοκιμών με έτοιμα προς χρήση πρότυπα.
• Προηγμένα μέτρα ασφαλείας, συμπεριλαμβανομένου του ασφαλούς κλειδώματος του προγράμματος περιήγησης και της διαδικτυακής αναζήτησης.
• Τράπεζα ερωτήσεων και παραγγελίες ερωτήσεων τυχαιοποίησης.
• Σχεδίαση φιλική προς τα κινητά για εύκολη πρόσβαση σε δοκιμές σε οποιαδήποτε συσκευή.
• Ζωντανή συνομιλία με υποψηφίους κατά τη διάρκεια της ηλεκτρονικής εξέτασης.
• Ολοκληρωμένες αναλύσεις και αναφορές για την παρακολούθηση της ατομικής και ομαδικής απόδοσης.
Τελικές σκέψεις
Οι διαδικτυακές προσλήψεις είναι πλέον μια νέα κανονικότητα από την πανδημία, και παραδόξως, αυτό έχει φέρει άνεση και άνεση τόσο στον υπεύθυνο προσλήψεων όσο και στον διορισμένο. Επομένως, η ύπαρξη ενός διαδικτυακού εργαλείου δοκιμών πριν από την απασχόληση στις μέρες μας είναι απαραίτητο, καθώς η επιλογή του σωστού μπορεί να κάνει εύκολη την ηλεκτρονική πρόσληψη. Όλο το λογισμικό που παρατίθεται είναι μια καλή επιλογή, αλλά αυτό που ψηφίζουμε είναι το OnlineExamMaker λόγω των πολλαπλών χαρακτηριστικών του που καταλήγουν σε ένα διαδικτυακό λογισμικό αξιολόγησης all-in-one.
Πώς να πραγματοποιήσετε μια διαδικτυακή αξιολόγηση προσλήψεων στο OnlineExamMaker;
Με το OnlineExamMaker, οι διαχειριστές ανθρώπινου δυναμικού μπορούν να δημιουργήσουν ασφαλείς και επαγγελματικές διαδικτυακές αξιολογήσεις για προσλήψεις, εδώ είναι το λεπτομερές σεμινάριο.
Βήμα 1: Εγγραφείτε και ξεκινήστε το OnlineExamMaker
Βήμα 2: Προσθέστε ερωτήσεις
Μπορείτε να ανεβάσετε ερωτήσεις στο OnlineExamMaker Question Bank μαζικά μέσω ενός εγγράφου Excel. Μπορείτε επίσης να δημιουργήσετε αυτόματα ερωτήσεις πρόσληψης χρησιμοποιώντας το OnlineExamMaker AI Question Generator.
Βήμα 3: Δημιουργήστε μια αξιολόγηση
Μεταβείτε στις "Εξετάσεις" > "Όλες οι εξετάσεις", κάντε κλικ στο κουμπί "Νέα εξέταση" για να δημιουργήσετε μια νέα εξέταση. Αφού συμπληρώσετε τις βασικές πληροφορίες, μπορείτε να προσθέσετε ερωτήσεις στην αξιολόγηση.
Βήμα 4: Ενεργοποιήστε την online proctoring
Το AI Proctor μας επιτρέπει στους διοργανωτές των εξετάσεων να παρακολουθούν τις συμπεριφορές των υποψηφίων κατά τη διάρκεια της διαδικτυακής αξιολόγησης, το σύστημα θα στείλει ειδοποίηση στον υποψήφιο όταν εντοπιστεί μια ενέργεια εξαπάτησης.
Βήμα 5: Δημοσίευση και διανομή
Αφού ορίσετε τις ρυθμίσεις εξέτασης, μπορείτε να κάνετε προεπισκόπηση στη δική σας συσκευή. Εάν είστε ικανοποιημένοι με αυτό, μπορείτε να το δημοσιεύσετε και να το μοιραστείτε με τους υποψηφίους.
Συνήθεις ερωτήσεις για το λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων στο Διαδίκτυο
Τι είναι μια διαδικτυακή αξιολόγηση προσλήψεων;
Η διαδικτυακή αξιολόγηση προσλήψεων είναι ένα εργαλείο που χρησιμοποιείται από τους εργοδότες για να αξιολογήσουν τις δεξιότητες, τις γνώσεις, τις ικανότητες και την καταλληλότητα των υποψηφίων για μια συγκεκριμένη θέση εργασίας. Συνήθως διεξάγεται εξ αποστάσεως μέσω μιας ψηφιακής πλατφόρμας.
Πώς λειτουργεί μια διαδικτυακή αξιολόγηση προσλήψεων;
Συνήθως παρέχεται στους υποψηφίους σύνδεσμος για πρόσβαση στην πλατφόρμα αξιολόγησης. Στη συνέχεια ολοκληρώνουν διάφορες εργασίες, όπως ερωτήσεις πολλαπλής επιλογής, προσομοιώσεις βάσει σεναρίων, προκλήσεις κωδικοποίησης ή άλλες ασκήσεις σχετικές με τον εργασιακό ρόλο. Αυτές οι αξιολογήσεις μπορεί να είναι χρονισμένες ή μη, ανάλογα με την προτίμηση του εργοδότη.
Τι είδους αξιολογήσεις μπορεί να συναντήσω;
Ανάλογα με τον εργασιακό ρόλο, οι αξιολογήσεις μπορεί να περιλαμβάνουν τεστ γνωστικών ικανοτήτων, αξιολογήσεις προσωπικότητας, τεστ τεχνικών δεξιοτήτων, τεστ κρίσης καταστάσεων ή αξιολογήσεις για συγκεκριμένες εργασίες προσαρμοσμένες στις απαιτήσεις της θέσης.
Βαθμολογούνται οι διαδικτυακές αξιολογήσεις προσλήψεων;
Ναι, οι περισσότερες αξιολογήσεις βαθμολογούνται για τη μέτρηση της απόδοσης των υποψηφίων με βάση προκαθορισμένα κριτήρια. Αυτές οι βαθμολογίες βοηθούν τους εργοδότες να αξιολογούν τους υποψηφίους αντικειμενικά και να λαμβάνουν τεκμηριωμένες αποφάσεις πρόσληψης.
Ποιες είναι οι καλύτερες δυνατότητες που πρέπει να αναζητήσω στο λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων;
• Τράπεζα διαχείρισης ερωτήσεων
• Σύστημα διαχείρισης μαθητών
• Εργαλείο αυτόματης βαθμολόγησης
• Online proctoring εργαλείο
Αυτά είναι τα πιο σημαντικά χαρακτηριστικά που πρέπει να λάβετε υπόψη όταν επιλέγετε ένα διαδικτυακό εργαλείο αξιολόγησης για πρόσληψη. Το OnlineExamMaker είναι το καλύτερο δωρεάν λογισμικό αξιολόγησης προσλήψεων για μικρές επιχειρήσεις, μπορείτε να εγγραφείτε και να δοκιμάσετε.
Τι συμβαίνει αφού ολοκληρώσω την αξιολόγηση;
Μετά την ολοκλήρωση της αξιολόγησης, τα αποτελέσματα εξετάζονται συνήθως από διευθυντές προσλήψεων ή υπαλλήλους προσλήψεων. Ανάλογα με το αποτέλεσμα, ενδέχεται να κληθείτε για περαιτέρω συνεντεύξεις ή αξιολογήσεις ως μέρος της διαδικασίας πρόσληψης.
Πόσο σημαντικές είναι οι διαδικτυακές αξιολογήσεις προσλήψεων στη διαδικασία πρόσληψης;
Οι διαδικτυακές αξιολογήσεις προσλήψεων αποτελούν συχνά ένα κρίσιμο βήμα στη διαδικασία πρόσληψης, καθώς παρέχουν πολύτιμες πληροφορίες για τις δυνατότητες των υποψηφίων και βοηθούν τους εργοδότες να λαμβάνουν τεκμηριωμένες αποφάσεις. Ωστόσο, είναι συνήθως μόνο ένα στοιχείο μιας ολοκληρωμένης διαδικασίας πρόσληψης που μπορεί επίσης να περιλαμβάνει συνεντεύξεις, ελέγχους αναφοράς και άλλες αξιολογήσεις.