Görev alanı her zaman zorlu ve kaçınılmazdır. Bir İK yöneticisi olarak saha çalışması her zaman işimizin pastasıdır. Bunun nedeni de bir işe veya girişime giren kişilerin öncelikle bizden geçmesidir. Uygun adayları bulmak için her gün gördüğümüz yeni yüzlerle röportaj yapıyoruz!...
Öğretim dünyasında sürekli harcıyoruz. Paradan, enerjiden ve sabırdan faydalanmamız gerekiyor. Bizim gibi ön saflarda yer alan oyuncuların ekstra sıkı çalışmak zorunda kalması gerçek bir rahatsızlıktır. Aynı anda hem eğitimci hem de öğretim görevlisi olmak zaman alıcı bir iş olabilir. Her...
Bir Google Formunu teste dönüştürmek, Google'ın yerleşik özellikleri sayesinde çok kolaydır. Makaleye genel bakış Bölüm 1: Bir Google Formunu Web Testine Dönüştürmeye İlişkin Adım Adım Kılavuz Bölüm 2: OnlineExamMaker: Google Forms'a Alternatif Ücretsiz Çevrimiçi Quiz Maker Yazılımı Bölüm 3: OnlineExamMaker'ı...
Google Formlar'da pasta grafik görselleştirmesi içeren bir test oluşturmak, hem Google Formlar'ın (test için) hem de Google E-Tablolar'ın (pasta grafiği için) işlevlerini birleştirmeyi gerektirir. Bunu nasıl yapabileceğiniz aşağıda açıklanmıştır: https://www.youtube.com/watch?v=BhqZneW2vwE İçerik tablosu Bölüm 1: Google Formlar'da çevrimiçi bir test oluşturma...
ProctorExam'e güvenilir ve uygun maliyetli bir alternatif arayan bir sınav organizatörü rolünde misiniz? ProctorExam, gelişmiş çevrimiçi gözetmenlik yetenekleri nedeniyle popülerlik kazansa da, yalnızca bazı kişilerin gereksinimlerini karşılayabilir. Bu nedenle, üstün olmasa da karşılaştırılabilir çevrimiçi gözetmenlik çözümleri sunan en iyi 8...
İş bilgisi değerlendirmesi, bireyin bir iş veya mesleğin belirli yönlerine ilişkin anlayışını, yeterliliğini veya uzmanlığını değerlendirmek için kullanılan bir süreçtir. Genellikle bir bireyin belirli bir rolü etkili bir şekilde yerine getirmek için gerekli bilgi ve yeterliliklere sahip olup olmadığını belirlemek...
Çoktan seçmeli sorular (MCQ'lar), çeşitli nedenlerle çevrimiçi sınavlarda yaygın olarak benimsenmiştir ve bunların önemi vurgulanmıştır. ÇSS'lerin çevrimiçi sınavlarda tercih edilmesinin ana nedenlerinden bazıları şunlardır: 1. Verimlilik: • Hızlı Yanıtlama: Çok Sorular hızlı bir şekilde yanıtlanabilir ve katılımcının kısa sürede çok...
Çevrimiçi değerlendirme, bireylerin bilgi, beceri, tutum ve performansını değerlendirmek ve ölçmek için dijital araç ve platformların kullanımını ifade eder. Eğitim bağlamında bu, internet aracılığıyla yönetilen ve yönetilen kısa sınavları, testleri, ödevleri ve geri bildirim mekanizmalarını içerebilir. Çevrimiçi değerlendirme araçları genellikle...
BuzzFeed tarzı bir sınav, bir dijital medya şirketi olan BuzzFeed'de büyük bir popülerlik kazanan etkileşimli, kişilik veya önemsiz bilgi sınavlarının türünü ifade eder. Bu sınavlar, sosyal medya platformlarında geniş bir kitleye hitap eden eğlenceli, ilgi çekici ve çoğu zaman esprili...
Öğrencileri test etmenin en iyi yolu en güvenilir yöntemdir: sınava girmek. Sınavla, öğrencilerin bilgilerini dersten önce ve sonra hızlı bir şekilde test edebilir ve ölçebilirsiniz ; bu, onların halihazırda ne kadar bildiklerini ve öğrendiklerini değerlendirmenin mükemmel bir yoludur. Bu aynı...