Konkurrenskraften på arbetsmarknaden innebär att alla steg måste tas för att säkerställa att rätt kompetens för ingenjörer uppfylls. Kan det vara när du anställer någon ny talang eller tittar på poolen av befintliga talanger, kommer utvärderingen av ingenjörsskickligheten att avslöja styrkorna och områdena som behöver förbättras av din personal när det gäller jobbkraven. Följande artikel förklarar vad en teknisk kompetensbedömning är, de mest eftertraktade ingenjörskunskaperna på arbetsmarknaden nuförtiden och hur man kan utföra detta med OnlineExamMaker. Genom att implementera dessa bedömningar kan organisationer fatta mer välgrundade beslut och säkerställa att deras ingenjörsteam är förberedda för den moderna industrins utmaningar.
- Vad är en teknisk kompetensbedömning?
- Vilka är de 6 bästa tekniska färdigheterna för ingenjörer på dagens arbetsmarknad?
- Hur gör man en teknisk kompetensbedömning med OnlineExamMaker?
Vad är en teknisk kompetensbedömning?
En teknisk kompetensbedömning testar ingenjörens tekniska, analytiska och problemlösningsförmåga. Det gör det möjligt för arbetsgivare att bedöma kompetens inom olika typer av ingenjörskonst och betonar de områden där ytterligare utveckling behövs. Bedömningar angående detsamma ska innehålla både teoretiska frågor och praktiska uppgifter som syftar till att testa sina kunskaper inom maskin-, el-, civil- eller mjukvaruteknik. Genom att förstå kompetensnivån hos en individ kan arbetsgivare se till att rätt person hamnar i rätt position och ge dem den nödvändiga utbildningen för att fylla eventuella luckor.
Vilka är de 6 bästa tekniska färdigheterna för ingenjörer på dagens arbetsmarknad?
Följande är en uppsättning färdigheter som är mycket efterfrågade på arbetsmarknaden för ingenjörer idag:
Teknisk skicklighet
Det kräver en djupgående och bred förståelse för de verktyg, mjukvara och teknologier som är relaterade till den ingenjörsdisciplin som utövas. Ingenjörer måste förses med industristandardverktyg och exponering för framväxande teknologier.
Samarbete och kommunikation
Arbetet kräver att ingenjörer kan arbeta effektivt i team och förklara tekniska detaljer för icke-experter. En god kommunikationsförmåga hjälper till att arbeta med olika team och olika kategorier av intressenter.
Problemlösning och kritiskt tänkande
Ingenjörer måste närma sig komplexa frågor med logiska resonemang och innovativa lösningar. Dessa förmågor är grundläggande för att tackla verkliga utmaningar inom alla ingenjörsdiscipliner.
Projektledning
Processkontroll
Starka organisatoriska och tidsstyrande färdigheter krävs för att leda projekt från idé till slutförande. Många ingenjörer uppmanas att multitask, ordna uppgifter i ordningsföljd för att hålla deadlines.
Du kanske vill veta
Skapa en automatisk bedömning av teknisk kompetens utan någon kodning – prova OnlineExamMaker idag !
Anpassningsförmåga och kontinuerligt lärande
Ingenjören bör hålla sig à jour med de senaste teknologierna och metoderna. Kort sagt, att lära sig att anpassa sig till trender i denna ständigt utvecklade verksamhet är det som gör att man förblir relevant.
Uppmärksamhet på detaljer
Precision är det som frambringar kvalitet i arbetet, och ibland innebär sådan kvalitet att man undviker mycket dyra misstag. Det är ett måste att de arbetande ingenjörerna är noggranna med hänsyn till varje enskild detalj när det gäller deras konstruktioner, beräkningar och implementeringar.
Hur gör man en teknisk kompetensbedömning med OnlineExamMaker?
Som en kraftfull allt-i-ett onlinebedömningsplattform har denna OnlineExamMaker gjort det mycket enkelt att genomföra en bedömning av ingenjörskompetens. Så här kan du göra det.
Skapa din nästa frågesport/examen med OnlineExamMaker
Steg 1: Registrera dig och konfigurera
Skapa först ett konto hos OnlineExamMaker om du inte redan har gjort det. När du har öppnat instrumentpanelen kan du klicka på "Tester" för att gå till sidan för provhantering och sedan trycka på knappen "Nytt prov" för att ställa in en bedömning av ingenjörskompetens.
Steg 2: Designa provet
Du kan fylla i provinformationen i det här steget, sedan kan du lägga till frågor till testet.
OnlineExamMaker stöder flera frågeformat som flervalsfrågor, sant/falskt, korta svar och uppsats. För tekniska bedömningar kan du inkludera:
• Flervalsfrågor för kontroll av teoretiska kunskaper.
• Problemlösningsfrågor med beräknings- eller resonemangssteg.
• matchningsfrågor och sorteringsfrågor för allmänkunskapstest.
• Kodbaserade frågor, om kandidatens färdigheter inom mjukvaruteknik ska bedömas.
Steg 3: Anpassa provinställningar
Ställ in provets längd, godkänt resultat och tidsgränser för individuella frågor. Lägg till automatisk betygsättning för att ge deltagarna omedelbar feedback.
Steg 4: Publicera bedömningen
När provet är klart, publicera och dela länken med kandidater via e-post eller bädda in på din webbplats. Se till när som helst att du övervakar kandidaternas framsteg och har ett system för att hantera tekniska problem.
Steg 5: Granska bedömningsresultaten
När testet/bedömningen är klar kan kandidatens prestation granskas med hjälp av analyser som finns på OnlineExamMakers instrumentpanel. Den genererar mycket omfattande resultatrapporter som hjälper till att ta reda på kompetensluckor och kompetens överlag.
OnlineExamMaker gör allt lättare eftersom det ger en lättnavigerad, effektiv plattform för att mäta ingenjörstalang. Det säkerställer att tester enkelt skapas, som har exakta mätningar av en ingenjörs förmåga, och därigenom vägleder en organisation objektivt. Bygg effektiva och effektiva personliga tester idag med OnlineExamMaker! Att absolut förbättra potentialen för ett ingenjörsteam kommer från bedömningar som används för att bedöma för anställning, utbildning och talangutveckling. OnlineExamMaker hjälper till att tillhandahålla åtkomst och resurser som effektivt kan utvärdera teknikteamets prestanda för att göra dem kvalificerade.