Alle universiteter, skoler og virksomheder bruger forskellige typer quiz, der tester deres studerende eller ansatte. En quiz bruges til at teste medarbejderens viden om deres job og for at eleverne skal vide, om de forstår lektionen. Så det er vigtigt...
Ordforråd er rygraden i kommunikation; uanset om det er i klasseværelset, under standardiserede tests eller i virkelige samtaler. Den online ordforrådstest tilbyder en effektiv metode for underviseren til at måle elevernes fremskridt i brugen af sprog, mens det for en...
Som underviser eller vejleder er muligheden for at nå ud til studerende over hele kloden nu din. Du risikerer dog at fare vild i mængden på disse online platforme, hvor alle andre forsøger at gøre det samme. Din succes ligger...
Enhver organisation ønsker og har brug for god ledelse for at sikre succes. Hvordan ville du dog vide, om en person har den helt rigtige form for færdigheder til at tage tøjlerne i et team eller lede en virksomhed? Lederskabsvurderinger...
Marketingfolk er altid på udkig efter nyere, tiltalende måder at nå ud til deres målgrupper til leadgenerering. Blandt sådanne nyere værktøjer er konceptet med marketingquizzer blevet stærkt fremmet. En intuitivt oprettet marketingquiz ville øge brugerinteraktionen, forbedre indfangningen af kundeemner og...
Selvom det er en hård opgave at bygge en akademiwebside, kan det vise sig at være et hurtigt og nemt projekt, hvis det gøres rigtigt. Det kan være professionelle kurser, færdighedsudviklingsprogrammer eller coaching – et driftswebsted vil få din virksomhed...
Hvad folk kan, og om de passer til jobbet, er en nødvendig prioritet. Uanset om du er en arbejdsgiver, der leder efter den perfekte nyansættelse, eller en person, der ønsker at fremvise dine talenter, er færdighedsvurderinger en vigtig del af...
Efterhånden som denne generation fungerer hurtigere, udvikler teknologien sig også på så mange måder, og kunstig intelligens (AI) slutter sig nu til tendenserne på mange områder, især uddannelse. En vigtig måde AI bruges på i undervisningen er ved at hjælpe...
På arbejdspladsen er det vigtigt at sørge for, at hver enkelts behov bliver tilgodeset for at opretholde en sund arbejdsoplevelse blandt medarbejdere og arbejdsgivere. HR-chefer har ansvaret for at sikre virksomhedens velfærd og dens funktionalitet. Derfor bør HR-afdelingen gøre en...
På uddannelsesområdet har mikrolæring ført til mærkbare ændringer i den måde, vi lærer og husker information på. Denne trend har "mini"-indhold, der giver eleverne mulighed for at engagere sig i emnet i koncentrerede, korte serier. Dette er perfekt til moderne...