Vaikka mikä tahansa yritys voi hakea peliä muuttavaa verkkokehittäjää, hänen taitojensa arviointi on yleensä melko hankala. Tässä online-rekrytointiympäristössä kasvotusten vuorovaikutukset eivät ole niin helppoja käyttää, siksi on asetettava tehokkaita tapoja arvioida mahdollisen ehdokkaan teknisiä kykyjä oikein. Tämä artikkeli vie sinut läpi joitain tärkeimpiä menetelmiä Web -kehittäjien taitojen arvioimiseksi vuokrausprosessin aikana ja kuinka työkalut, kuten onlinexamamaker, voivat helpottaa tätä prosessia.
- Mikä on web -kehittäjän taitojen arviointi?
- 3 tapaa arvioida verkkokehittäjien taitoja palkkaamisessa
- Kuinka luoda verkkokehittäjän taitojen arviointi online -Examamamer?
Mikä on web -kehittäjän taitojen arviointi?
Verkkokehityksen arviointi on hyvin jäsennelty arvio, joka on suunniteltu analysoimaan teknisen taiton, ongelmanratkaisukyvyn ja koodausasiantuntemuksen ehdokkaan, jonka todennäköisesti palkkaa. Normaalisti näillä arvioinnilla on melko laaja valikoima niiden tekniikan aluetta.
Lifenssikehitys, mukaan lukien HTML, CSS ja JavaScript ja muut web -kehitystyökalut ja kehykset. Se varmistaa, että ehdokas ei tiedä vain mainitut tekniikat, vaan pystyy soveltamaan niitä myös käytännössä.
3 tapaa arvioida verkkokehittäjien taitoja palkkaamisessa
1. online -koodaustestit
Yksi parhaista menetelmistä ehdokkaan teknisen kyvyn arvioimiseksi on online -koodaustestien avulla. Se voi myös arvioida ehdokkaan kykyjä ohjelmointikielissä, algoritmeissa ja ongelmanratkaisutaitoissa. Voit tehdä omia henkilökohtaisia koodaustestejäsi, jotka on räätälöity tarpeitasi, käyttämällä järjestelmiä, kuten onlineExamamaker. Testit voivat olla mitä tahansa yksinkertaisesta koodauksesta monimutkaisiin projekteihin, jotka testaavat kehittäjän kyvyn ratkaista reaalimaailman ongelmia.
vain ilmoittaaksesi sinulle
Rekisteröidy ilmainen onlinexamamer -tili Suojatun taitojen arvioinnin luominen muutamassa minuutissa – automaattinen luokittelu ja mobiiliystävällinen.
2. Tekniset haastattelut
Vaikka koodaustestit ovat välttämättömiä, tekninen haastattelu antaa rekrytoijalle kehittää tietyn ehdokkaan ajattelua. Ehdokkaat voivat puhua koodin kirjoittamisesta, selittäen heidän syynsä ja ongelmanratkaisutavan. Tämä voi hyvinkin sallia kehittäjän viestintävälineiden ymmärtämisen ongelmanratkaisustrategioiden ja parhaiden käytäntöjen käsitysten suhteen. Haastattelijana voidaan kysyä, kuten aiempi työ, käytetyt puitteet ja joitain esteitä, joita haastateltavan on käsiteltävä.
3. Portfolio Review and Live Demos
Toinen hyödyllinen lähestymistapa voi olla salkun tai elävän koodausdemojen tarkistaminen. Tässä tapauksessa pystyt arvioimaan heidän aiemmasta työstään heidän projektiensa laadun, luovuuden ja merkityksen. Jos pyydät häntä rakentamaan tai osoittamaan jotain haastattelun aikana, tutustu hänen koodaustyyliinsä ja kuinka hän käsittelee painostusta. Hyvä portfolio tarkoittaa, että ehdokkaalla on käytännön kokemus ja käytännön tietoa verkkokehityksessä.
Kuinka luoda online -verkkokehittäjän taitojen arviointi online -Examammerin kanssa?
Online -Examammerin kanssa on melko helppoa ja nopea luoda verkkokehittäjien taitojen arviointi. Näin voit tehdä sen:
Luo seuraava tietovisa/koe OnlineExamMakerilla
Vaihe 1: Rekisteröidy tai luo tili
Ensinnäkin sinun on kirjauduttava onlinexamamer -palvelun kanssa. Kirjautumisen jälkeen sinut viedään kojelautaan, jossa voit hallita arvioitasi.
Vaihe 2: Valitse arviointityyppi
Monivalintakysymykset, sovittaminen, koodaushaasteet tai lyhyen vastauksen kysymykset voidaan valita. Niitä voidaan räätälöidä tiedon testaamiseksi esimerkiksi HTML: n, CSS: n, JavaScriptin, puitteiden ja ongelmanratkaisutaitojen kanssa.
Vaihe 3: Tee mukautettuja kysymyksiä
Suunnittelukysymykset, jotka vaativat erityisiä taitoja, joita yrität testata. Pyydä esimerkiksi koodausongelmia, teoreettisia kysymyksiä tai selityksiä tärkeistä web -kehityskäsitteistä.
Vaihe 4: Henkilökohtaiset arviointiparametrit
Aseta aikarajat, satunnaistaa oikeudenmukaisuuden kysymykset ja valitse vaihtoehdot luokkaan. Voit automaattisen luokan MCQ: t käyttämällä alustaa ja arvioida koodaushaasteita sen työkaluilla.
Voit myös antaa AI: n verkkokameran hankkimisen tarkkailla ehdokkaiden käyttäytymistä koodaustaidon testin aikana.
Vaihe 5: Testaus ja katsaus
Esikatsele arviota varmistaaksesi, että kaikki on asetettu oikein virtauksen ja ajoituksen suhteen sekä kysymysten laadun.
Vaihe 6: Levitä ja tarkista tulokset
Jaa tenttiyhteys ehdokkaisiin. Suorituksen jälkeen analysoi suorituskyky yksityiskohtaisen analytiikan, kuten pisteiden ja käytetyn ajan, avulla.
Onlinexamamer tekee räätälöityjen Web -kehittäjäarviointien luomisesta ja hallinnasta helpommaksi, mikä antaa sinulle mahdollisuuden seuloa teknisiä taitoja tehokkaammin ja tehdä parempia vuokrauspäätöksiä.
Verkkokehittäjän taitojen arviointi on tärkein asia, kun palkkataan oikean ehdokkaan. Verkkokoodausarviointien, teknisten haastattelujen ja portfoliokatsausten yhdistelmä voi antaa ymmärryksen niiden käytännön kyvyn taitosta. Verkkotyökalujen, kuten online -Examammaker, on helpompaa luoda asianmukaisia, räätälöityjä arvioita, joiden avulla palkkaamisen johtajat voivat saavuttaa parempia näkemyksiä ehdokkaiden todellisista kyvyistä, mikä tekee heidän rekrytointitehtävänsä paljon helpompaa ja nopeampaa. Työkalun helpon ja käyttäjäystävällisen käyttöliittymän avulla online-Exexammaker voisi olla menossa alustosi Web-kehittäjän viestien ehdokkaan testaamiseksi verkossa.